LLENO TOTAL EN LOS HOTELES DE MÁLAGA





"LA EMPRESA Y SUS TRABAJADORES SE DEBEN EL ÉXITO MUTUAMENTE"





De nuevo, este verano se afirma que el turismo llenará todas las zonas atractivas de España, nuestro país es muy bonito y también muy seguro para los extranjeros que quieren disfrutar de una estancia en paz y sosegada, además nuestra marca es señalada en todas las bases y proyectos vacacionales como una de las más baratas y de gran calidad, a nivel hostelero se cuenta con los mejores hoteles y cadenas más prestigiosas del momento.

Específicamente Málaga es una de las ciudades más solicitadas del mundo, en concreto está entre las cinco más visitadas en la época estival, esa especialidad contrasta perfectamente en la economía que converge en la bajada del paro en el sector servicios.

Sabiendo que nuestra ciudad ofrece un elenco variado y extenso de locales y establecimientos que se adaptan a grandes niveles a las necesidades y el confort de los turistas que nos eligen, tenemos desde hostales de mediana capacidad, hasta hoteles cinco estrellas gran lujo, para hacernos una idea es una de las ciudades que más hoteles tiene en proporción a sus metros cuadrados, desde luego todo un lujo y todo un derroche de expansión para los viajeros, esos que suelen volver en repetidas ocasiones a Málaga en sus días vacacionales, pero todo este elenco de comodidades y opciones no es fruto de la casualidad, lo primero es nuestro extraordinario clima y luego nuestra historia nos cuenta como han existido personas que invirtieron y apostaron por nuestra ciudad en unos años donde Málaga era una ciudad muy destruida y abandonada, más parecida a un pueblo de pescadores que a la gran ciudad de hoy.

Se espera que este año el sector hotelero rebase todas las estadísticas existentes, es decir, lleno total en la hospedería y restauración, toda una gran noticia, ya se apunta el bajón del paro por esta estupenda noticia para nuestra Costa del Sol.

Se contará para atender a tantas personas y habitaciones ocupadas a miles de personas, entre camarero/as, cocineros/as etc…se cree que un buen número de personas serán contratadas este verano, la pregunta sería ¿qué tipo de contrato? Esa es la cuestión central y desafortunadamente la respuesta ya sabemos cual es, pues eso, un contrato temporal que consiste en pequeños y semanales o bien por día a día, esta es la realidad, por mucho lujo que tenga el hotel usan este método, así pueden cubrir holgadamente sus necesidades y obtener grandes réditos y también grandes codicias, ellos exigen públicamente que estos profesionales deben tener idiomas y conocimientos suficientes para atender a sus clientes con absoluta dedicación, sin embargo, no ofrecen compromisos laborales y al terminar la temporada los envían directamente al paro. Todo un ejemplo social en este sector fue el que comunicó hace poco una gran cadena hotelera, los responsables anunciaron que en sus establecimientos no cabían estos procedimientos de usar y tirar a sus trabajadores, ellos apostaban básicamente por el contrato indefinido a aquellos trabajadores responsables, ellos apuntaban que de esa manera rendía mucho más su negocio, fundando una empresa sólida y ofreciendo oportunidades y estabilidad a sus profesionales conseguían la meta por la que se diseñó su firma.



Se espera que esta situación tan justa sea seguida en general por todas las empresas, tanto hoteleras como de otros sectores.